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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné Afficher la rémunération pour les fonctionnaires La Direction Interarmées des Réseaux d’Infrastructure et des Systèmes d’Information (DIRISI) est l’opérateur unique des systèmes d’information et de communication du ministère des armées. Elle est constituée d’un échelon central et de 21 organismes répartis en métropole, outre-mer et à l’étranger, représentant un effectif global d’environ 7000 personnes. Au sein de la DIRISI, la Sous-Direction Transformation, Innovation et Performance des Services (SDTIPS) a pour mission d’accompagner la transformation de la DIRISI, d’apporter de l’innovation, de l’amélioration continue et de la simplicité dans l’exercice des missions du Ministère des armées, et de s’assurer de la performance et de la qualité des services délivrés. Le bureau de la Transformation et de l’Innovation pilote la mise en œuvre de la feuille de route de la transformation de la DIRISI (Schéma Directeur), qui s’inscrit en déclinaison des orientations ministérielles. Il/elle pilote et assoit la démarche de transformation et de simplification dans ses dimensions organisationnelles et techniques. Il/elle suit et coordonne de ce fait toutes les actions menées par les différentes entités de la DIRISI, accompagne les « Métiers » dans la résolution de leurs irritants ou conduit de différents projets à dimension prospective ou exploratoire. Le ou la chef/fe de bureau encadre et pilote l’activité du bureau « Transformation et Innovation ».

Manager votre équipe dans toutes ses dimensions (organisationnelle, humaine, technique, administrative).

Piloter l’activité de votre bureau et suivre l’organisation de ses travaux.

Animer l’innovation participative et participer avec les autres acteurs (DIRISI et Ministère) à la dynamique d’innovation.

Être force de propositions dans le cadre de la transformation de la DIRISI. Piloter et garantir la mise en œuvre de la feuille de route transformation de la DIRISI (Schéma Directeur de la DIRISI).

Animer la démarche de simplification et d’amélioration permanente de la DIRISI en déclinaison de la politique ministérielle.

Rendre compte au sous-directeur et à son adjoint de l’avancement des actions du bureau, sur les thématiques portées par le bureau.

Contribuer à l’animation de la transversalité au sein de la direction centrale et des services extérieurs de la DIRISI

Proposer des axes de progrès en matière de fluidité des échanges, de simplification des procédures et de cohérence d’ensemble.

Profil recherché Expérience du management, de gestion de projets complexes, ainsi qu’en gestion et animation d’une équipe de travail dans la fonction publique. Un précédent poste impliquant la coordination d’équipes pluridisciplinaires et l’animation d’un réseau, avec des problématiques techniques, serait également apprécié.

Compétences attendues - CONDUITE D'UN PROJET

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- AUTONOMIE

- ANIMATION D'UNE REUNION

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- CONNAISSANCE DES SIC

- CONSEIL ET EXPERTISE TECHNIQUE DANS LE DOMAINE DES SIC

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Éléments de candidature Documents à transmettre Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

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