Directeur projets industriels
, , France
€ 100.000 - 125.000
Acteur de l'industrie 4.0, nous accompagnons les industriels dans la transformation de leurs outils de production dans divers domaines : aéronautique, aérospatial, automobile, cosmétique, luxe, pneumatique, etc.
Nos domaines d'expertise s'étendent au Digital Manufacturing, MES/MOM, Planification et Ordonnancement, Connectivité industrielle et à la Gestion des données industrielles sur un accompagnement complet tout au long du projet.
Nous recherchons un(e) Directeur(trice) de projets industriels expérimenté(e) pour superviser la réussite de nos projets en accompagnant nos équipes et nos clients français et internationaux. Le pilotage des délais, le respect des budgets, la haute satisfaction client ainsi que le management des équipes seront les piliers de ce poste.
Les responsabilités du poste seront les suivantes :
Piloter le relationnel client dans le cadre d'un projet d'implémentation de la solution Delmia Apriso,
Piloter et accompagner la gestion du changement,
Collaborer avec l'ensemble des parties prenantes,
Réaliser des activités d'avant-vente
Définir le périmètre d'un projet avec l'estimation de charge globale associée
Piloter et négocier les demandes d'évolution
Accompagner et manager les équipes : teams leaders, architectes, experts, développeurs
Le profil que nous recherchons aura les connaissances/compétences suivantes :
Excellentes capacités de communication écrites et orales en français et en anglais
Expérience préalable en tant que Directeur de projet ou rôle similaire de préférence dans le milieu du service
Expérience du milieu industriel et capacité à collaborer efficacement avec des équipes interfonctionnelles
Expérience avérée en matière de réalisation réussie de projets informatiques
Excellentes compétences en leadership et gestion
Maîtrise du développement sur un des outils MES du marché (Delmia Apriso, Simatic IT, Wonderware, Coox ... )
L'accompagnement des collaborateurs est une priorité dès l'intégration puis tout au long du parcours via des formations et un dispositif de parrainage, référent et leader techniques.
Un accord de télétravail est en place pour respecter l'équilibre vie pro/perso.
Des évènements de team building, séminaires, ateliers sont mis en place tous les 3 mois pour consolider les interactions de l'équipe.
Nos avantages sociaux sont au de-là des minimums légaux :
tickets restaurants à 10,80 euros.
mutuelle prise en charge à 60% et gratuite pour les enfants à charge.
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